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4worldlovers: JSA pone al servicio de sus clientes un valioso equipo humano, siendo el personal de control el recurso central y protagónico en seguridad privada. En tal sentido, ofrecemos a nuestros clientes una propuesta superior en materia de selección, cobertura, supervisión, capacitación, responsabilidad y excelente trato.

A la incorporación de personal antecede una profunda averiguación del perfil del postulante, exámenes psicológicos

El personal incorporado es entrenado en valores, comportamientos y roles afines a la visión de JSA

Adaptación a las políticas y procedimientos de cada cliente

Los agentes son instruídos “onsite” para brindar respuestas adaptadas enteramente al requerimiento y contexto

JSA nace en 1989 fruto de la visión de su dueño y fundador, Julián Silvano Arnaud. Desde entonces, se ha conformado un equipo de trabajo multidisciplinario y comprometido en brindar servicios de seguridad de excelencia.

En 2010 Luciano Arnaud, su hijo, expande la empresa e inicia actividades en Chile. Todos, Director, Gerencia, Psicólogas a cargo del reclutamiento, Coordinadores, Supervisores y Agentes están abocados a la prestación del mejor servicio en Argentina y Chile.

Todos los que formamos parte de JSA nos comprometemos en brindar un servicio preferencial. Estamos cerca de los clientes y sus necesidades para mejorar nuestro trabajo y ofrecer los más altos estándares de calidad en seguridad.

Si está buscando una empresa con un alto nivel de servicio que vele por la seguridad de su organización, JSA está a su disposición para hacerle llegar una propuesta.

En JSA el Capital Humano cumple un rol decisivo y nos ocupamos de su desarrollo y progreso continuo. Nuestra política de Recursos Humanos enfocada en valores organizacionales muy bien definidos contribuye a facilitar los procesos de comunicación y toma de decisiones.

Se establecen altos niveles de filtro para los postulantes (entrevistas en profundidad, evaluaciones psicotécnicas)

Los empleados cumplen con procesos de inducción, capacitación general y “onsite”, además de cursos de actualización y perfeccionamiento regulares.

Nuestros agentes se destacan por su buena presencia, cordialidad y buen trato.

Los supervisores controlan la labor de cada agente anticipando situaciones de incumplimiento y resolviendo prontamente las que puedan surgir.

Estamos atentos a cubrir cualquier ausencia y poseemos personal para la completa cobertura del servicio contratado.

Un equipo de trabajo satisfecho es central en nuestro servicio. JSA realiza encuestas de clima laboral y acerca a su gente programas de beneficios en pos de ese objetivo.

¿Cree que nuestra propuesta puede ajustarse a las necesidades de su organización?

Déjenos sus datos e indíquenos su requerimiento. En breve lo estaremos contactando.

4worldlovers:
El Curso Básico para Vigilador es uno de los requisitos que establece la Ley 12.297/99 de la Provincia de Buenos Aires para que las empresas de seguridad habiliten a cada guardia que se va a desempeñar en su territorio


Este curso tiene por objeto brindar las herramientas necesarias para quiénes deban desempeñarse en esta función. También resulta oconveniente para quienes deben ejercer funciones como mandos medios en empresas de seguridad o para aquellos que se desempeñen en funciones de seguridad patrimonial en distintas organizaciones.

La Resolución 1207/2012 establece la actualización obligatoria cada 2 años para todo el personal que haya realizado el Curso Básico para Vigilador establecido enla Ley 12.297/99 de la Provincia de Buenos Aires

4worldlovers:
Star Group S.A. es una organización, conformada mayoritariamente por personal civil y retirado de las fuerzas armadas, calificados y capacitados para la prestación de servicios de Seguridad Integral Privada.

Contamos con el apoyo de la Cámara de Empresas Líderes de Seguridad Integral (C.E.L.S.I.)

Somos particularmente exigentes en el tipo de cliente que aceptamos logrando así una solidez empresarial única en el mercado.